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PPP背景下 水環(huán)境綜合整治痛點(diǎn)如何解決?

作者: 2016年03月01日 來源: 瀏覽量:
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2015年4月,“水十條”正式發(fā)布,將水環(huán)境綜合整治推向了效果時代,作為責(zé)任主體的政府面臨高壓,作為施治主體的企業(yè)面臨空前的機(jī)遇,卻苦于不知從何下手。政府及企業(yè)在落實(shí)“水十條”解決黑臭

  2015年4月,“水十條”正式發(fā)布,將水環(huán)境綜合整治推向了效果時代,作為責(zé)任主體的政府面臨高壓,作為施治主體的企業(yè)面臨空前的機(jī)遇,卻苦于不知從何下手。政府及企業(yè)在落實(shí)“水十條”解決黑臭水體及水環(huán)境綜合整治的道路上,仍存在較多痛點(diǎn),如利益相關(guān)方責(zé)權(quán)關(guān)系、交易結(jié)構(gòu)、定價機(jī)制/績效考核、產(chǎn)權(quán)機(jī)制、融資模式以及系統(tǒng)集成效果等。

  為清晰了解水環(huán)境綜合整治的痛點(diǎn),并尋求行之有效的辦法,2月24日,E20環(huán)境平臺特召開第60期環(huán)境戰(zhàn)略沙龍,由E20環(huán)境平臺高級合伙人/E20研究院執(zhí)行院長薛濤主持,邀請近三十位行業(yè)專家和優(yōu)秀企業(yè)家專題探討PPP模式下水環(huán)境綜合整治的關(guān)鍵問題及出路。

  建議實(shí)行一河一策的績效考核

  中國城市規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院資源能源所副所長王家卓:建議因地制宜的制定階段性績效考核指標(biāo):績效考核的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是指向性非常明顯的,要針對具體問題,并且要考慮到合同執(zhí)行的過程中可能的變化,比如有些地方流域治理的PPP項(xiàng)目,施工周期可能就有好幾年的時間,消滅黑臭問題也可能只是合同實(shí)施這二三十年的過程中一個階段性的目標(biāo),后期還會有更進(jìn)一步水質(zhì)提升的要求,所以在考核目標(biāo)的設(shè)定過程中,應(yīng)該考慮到這些情況,并有針對性的提出階段性的績效考核目標(biāo),施工期很長的話,在這個階段怎么考核;開始運(yùn)營后最初的階段要消滅黑臭,以后水質(zhì)要進(jìn)一步提升,應(yīng)該也有更高的水質(zhì)考核指標(biāo)。

  環(huán)保部規(guī)劃院公共財政與投資研究部副主任逯元堂:環(huán)境領(lǐng)域PPP實(shí)施有幾個特點(diǎn),需要我們在實(shí)施的時候注意。一個就是它跟其他領(lǐng)域差異非常大,每個項(xiàng)目的特點(diǎn)是不一樣的,我們考核或者要求的目標(biāo)也是不一樣的。我們之前討論過,能不能建立一個績效評價的指標(biāo)體系,每一條河或者每一個項(xiàng)目都不一樣,要做也只能是一個原則性框架性的東西。

  云南水務(wù)投資股份有限公司副總經(jīng)理/總工劉旭軍:關(guān)于考核的問題,一種就是政府部委能制定一個很詳細(xì)的考核辦法,那是最好的。如果不行,對各個地方政府考核的體系也出來了,能不能再有行業(yè)協(xié)會或者E20這樣的平臺,在這個基礎(chǔ)上弄出一個業(yè)內(nèi)認(rèn)可的指標(biāo)體系,這個指標(biāo)體系應(yīng)該是站在獨(dú)立客觀的角度,既不是偏向企業(yè),也不是偏向政府,能夠比較獨(dú)立客觀。

  畢馬威(KPMG)企業(yè)咨詢(中國)有限公司PPP咨詢部門總監(jiān)李煒:真正在界定績效這塊,還存在著一些技術(shù)方面的或者實(shí)操方面的問題,現(xiàn)在比較提倡的,北京介紹的經(jīng)驗(yàn)是區(qū)域補(bǔ)償,區(qū)域補(bǔ)償怎么和財政有效銜接,這些方面都需要去落實(shí)或者要明晰。我覺得磋商這個方式有一些好處,最大的一個好處,就像搞新興的項(xiàng)目,邊界條件很難界定,到底能達(dá)到什么樣的效果,政府肯定希望越快越好,但是從技術(shù)上是不是真的可行,這些如果用傳統(tǒng)的招投標(biāo)這種形式,是完全達(dá)不到這種效果的。

  安徽國禎集團(tuán)股份有限公司副總經(jīng)理王立余:對于考核細(xì)則和考核指標(biāo),建議可以量化的東西量化,但是量化的指標(biāo)跟哪些東西掛鉤?比如考核時間,應(yīng)該跟當(dāng)?shù)氐慕涤炅繏煦^,如果不掛鉤,很麻煩。還要考慮到地域差別,南方北方也不一樣。我們做一個項(xiàng)目在北方,零下20度,結(jié)冰了用錘子都打不破,所以可以劃分幾月份到幾月份,或者什么溫度到什么溫度下,什么指標(biāo)不考核。

  依效付費(fèi)機(jī)制亟待健全

  環(huán)保部規(guī)劃院公共財政與投資研究部副主任逯元堂:對于環(huán)境的PPP項(xiàng)目要強(qiáng)調(diào)依效付費(fèi),依效付費(fèi)是現(xiàn)在大的政策要求,“十三五”規(guī)劃更多是以實(shí)現(xiàn)環(huán)境質(zhì)量改善為核心,我們環(huán)境績效合同服務(wù)模式依效付費(fèi)的這種機(jī)制與這種大思路是能夠吻合起來的。

  依效付費(fèi)的效果怎么去評估,我們想是這幾個方面。第一個方面是在指標(biāo)選擇,包括環(huán)境預(yù)期的目標(biāo),特征性的污染物改善指標(biāo)和長效機(jī)制方面的指標(biāo);第二就是污染物指標(biāo)要考慮階段性和動態(tài)性;第三個方面,是對邊界條件的確定要充分考慮外部性的影響,邊界條件可能會對環(huán)境治理效果影響比較大。

  依效付費(fèi)的付費(fèi)依據(jù),這里太具體的東西不一定太多,我建議可以考慮把一些原則性的要求提出來,提出我們將來考核的分?jǐn)?shù)是跟支付的程度掛鉤的,具體怎么掛鉤,根據(jù)我們前面設(shè)計(jì)的指標(biāo),根據(jù)大家達(dá)到什么程度來考慮的。

  深圳市鐵漢生態(tài)環(huán)境股份有限公司高級副總裁李詩剛:付費(fèi)機(jī)制要有指導(dǎo)性的意見。

  上海濟(jì)邦投資咨詢有限公司總經(jīng)理張燎:按效付費(fèi)這個績效指標(biāo)設(shè)定很難,最好搞一個績效指標(biāo)體系,分成幾個大類,每幾大類有哪些指標(biāo)可以考慮選用,這個工作是中央國家級的部委、院所來做,具體由某個咨詢公司或者中介機(jī)構(gòu)來做會出現(xiàn)問題。

  中國水環(huán)境集團(tuán)副總裁陳銘:依效付費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該慎重,因?yàn)楝F(xiàn)在收益率很低,不要把它搞成好像考試或者員工發(fā)獎金考核的那種,那企業(yè)受不了。

  云南水務(wù)投資股份有限公司副總經(jīng)理/總工劉旭軍:客觀上來講,應(yīng)該按照我開展的環(huán)境績效所產(chǎn)生的行為,評價付費(fèi)多少給我,能不能有一種算法,跟這個聯(lián)系起來,由于這條河環(huán)境改善以后,土地增值或者怎么樣,或者當(dāng)?shù)丨h(huán)境改善了,有一個可以去評價的體系,這樣更合理,才會有更多的企業(yè)愿意來做這個。

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